领导干部如何运用大数据思维思考解决问题 -pg电子游戏试玩平台网站

　　十八届五中全会提出五大发展理念，公报在阐述创新发展理念时，首次提出实施国家大数据战略。这一战略要求各级领导干部改变过去传统惯性的思维方式，用大数据思维方式去思考问题、解决问题，提升政府管理效率、科学决策能力和公共服务水平，促进政府治理现代化进程。

 

领导干部建立大数据思维方式需要转变三大观念

 

　　1、从“经验主义”向“数据主义”决策转变，真正认识到数据的价值。

 

　　我国的政府信息化和电子政务系统已实施多年，各政府部门也积累了大量关系国计民生的数据。领导干部首先需要了解本部门的数据状况、这些数据目前有哪些主要的应用场景、为本部门管理水平和公共服务能力提升发挥了哪些作用，是否曾经共享给其他兄弟部门以发挥更大的价值等基本问题。另外，还需对数据的价值和作用有基础理解，有意识地提升数据支持决策的能力。

 

　　2、以利他分享的大数据思维思考政府数据共享开放。

 

　　目前很多政府部门的数据实际上是处于信息孤岛状态，很多政府部门领导把自己部门的数据看作是部门利益基础，认为数据的共享开放输出就意味着利益输出，这种现象在数据能力强的部门体现得尤为明显。由于没有与其他部门共享，也没有实现开放，使得数据价值的发掘非常有限。领导干部需要认识到数据如果不流动起来，不与外部数据融合，就会成为死数据。领导干部只有站在更高的层次和角度考虑政府数据共享才能使得数据发挥最大价值。